Laikinasis įdarbinimas (anksčiau vadintas personalo darbo nuoma) tai lanksti darbo forma, kai UAB Advantus darbuotojai vykdo Kliento darbo užduotis Kliento nurodytoje vietoje, Kliento vadovaujami bei prižiūrimi ir pagal Kliento nurodytą darbo praktiką. Darbo nuomos trukmė gali būti nuo kelių dienų iki kelių metų.

Laikinasis įdarbinimas (Personalo darbo nuoma) parankus tokiais atvejais, kai:

• reikia pakeisti Jūsų bendrovės darbuotojus, išleidžiamus eilinių mokamų atostogų, mokslo, motinystės arba vaiko priežiūros atostogų;
• kinta darbo apimtys, pavyzdžiui, sezoniniai darbo krūvio svyravimai; darbuotojų prireikia laikas nuo laiko;
• reikalingi specialistai ribotos trukmės projektams įgyvendinti;
• reikalingas ilgesnis nei 3 mėnesių bandomasis laikotarpis („try and hire“);
• kai konkrečiam padaliniui nustatytas etatų skaičius („headcount“) riboja naujų darbuotojų priėmimą;
• atsiranda skubių nenumatytų užsakymų ir nepakanka laiko išplėsti savo komandą.

Keletas faktų apie laikinąjį įdarbinimą (darbo nuomą):

• Darbuotojai parenkami pagal Kliento reikalavimus iš Advantus šiuo metu įdarbintų darbuotojų arba iš Advantus duomenų bazės. Neradus tinkamo darbuotojo Advantus duomenų bazėje, ieškoma kitose populiariose CV duomenų bazėse arba skelbiama darbuotojo paieškos skelbimas.
• Kai Klientui atsiranda poreikis, Klientui pakanka tiesiog pranešti Advantus, kokių darbuotojų, kokiam terminui jam reikia, ir sutartą dieną darbuotojai bus atsiųsti pas Klientą.
• Kliento užduotis vykdo Advantus darbuotojai, su kuriais Advantus yra sudaręs darbo sutartis ir moka atlyginimus bei visus darbdavio mokesčius, taip pat Advantus administruoja visą susijusią dokumentaciją.
• Esant poreikiui, Klientas gali pats pasiūlyti arba atrinkti darbuotoją, kuris atliks Kliento nurodomas užduotis.
• Iškilus poreikiui, Klientas gali įdarbinti patikusį Advantus darbuotoją savo įmonėje.
• Jei darbuotojo kvalifikacija, atsakingumas, motyvacija arba požiūris į darbą neatitinka Kliento poreikių, Advantus pakeis netinkamą darbuotoją kitu.

Laikinojo įdarbinimo (personalo darbo nuomos) paslaugų kaina priklauso nuo darbuotojų kvalifikacijos ir jiems mokamo atlyginimo, užduoties vykdymo trukmės, darbo laiko ir sąlygų, todėl kiekvienu atveju apskaičiuojama individualiai. Laikinojo įdarbinimo (Darbo nuomos) įkainis gali būti valandinis arba mėnesinis.

Grižti į ankstesnį meniu »